Missions du poste

Dans le cadre de la réorganisation de ses pôles, la Fondation Père Favron recrute un directeur pour le pôle Polyhandicap, situé à St Pierre, constitué d’une MAS de 78 places, d’un CEAP de 60 places et d’un SESSAD de 11 places. Rattaché à la Direction générale, le directeur pilote l’ensemble des activités du pôle, sous les aspects organisationnels, managériaux, administratifs, techniques, financiers, en lien avec son adjoint.

• Garantir la bonne application des dispositions législatives et réglementaires
• Animer les projets institutionnels (projet d’établissement, projets de vie, projets de soins, démarche qualité, conseil de la vie sociale)
• Garantir l’accompagnement des usagers et la qualité des relations avec les familles
• Assurer la gestion des moyens, la préparation et le suivi des budgets, CPOM et EPRD
• Manager une équipe pluridisciplinaire et coordonner les actions et moyens à mettre en œuvre
• Être moteur dans le développement des partenariats et des coopérations

Compétences attendues

• Maitriser la réglementation sectorielle
• Présenter des compétences en organisation et démarche de gestion de projets partenariaux
• Piloter les plans d’actions
• Être force de proposition dans le cadre d’un management collaboratif
• Accompagner et valoriser les cadres dans les prises d’initiatives
• Disposer de capacités d’analyse
• Doté(e) d’un très bon sens relationnel afin d’interagir avec différents publics internes et externes.
• Présenter un intérêt pour la démarche Humanitude et les outils d’évaluation.
• Disposer des compétences nécessaires aux projets inclusifs et aux partenariats (CHU, Education Nationale).

Profil requis

• De formation supérieure BAC+5 minimum avec 5 années d’expérience sur une fonction similaire dans le secteur médico-social
• Une expérience avérée en management d’équipes sur des activités multi-établissements est souhaitée
• Connaissances du secteur handicap Adultes et Enfants
• Attrait pour l’innovation
• Maitrise des outils informatiques.